Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Здравствуйте! Такая ситуация. В учреждении заключен договор на выполнение работ. Половина работ выполнена и уже оплачена. Учреждение хочет расторгнуть договор или заключить дополнительное соглашение на уменьшение суммы договора и объема работ. В договоре ничего не указано о правилах расторжения договора, т.е. руководствуемся общими правилами законодательства. Есть ли у организации основания для обращения в суд, так как они отказываются расторгать договор? Нам договор необходимо расторгнуть в связи с отсутствием финансовых средств.

Ответы на вопросы доступны зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти