Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Мы несвоевременно выплатили зарплату уволенному (произвели окончательный расчет). Работник пошел в департамент, сейчас сообщает что она несет документы в ОПИ. 1. Это как? Без исполнительного документа? Механизм? 2. Если так можно. Какой период в данном случае будет являться задержкой окончательного расчета, по дату передачи документов в ОПИ ? 3. Может ли уволенный сотрудник взыскать с организации средний заработок за задержку окончательного расчета по день поступления всей суммы окончательного расчета ему на счет? 4. Работник еще заявил моральный? Может тоже его взыскать? В каком размере?

Ответы на вопросы доступны зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти

Настройте параметры использования файлов cookie