Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Относится ли желание нанимателя заключить договоры о полной индивидуальной материальной ответственности со всеми подряд работниками к условиям, ухудшающим положение работников по сравнению с законодательством ? И кто должен заключать и оформлять эти договоры - бухгалтерия или работник отдела кадров ?

Ответы на вопросы доступны зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти