Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Добрый день уважаемые коллеги!! Кто подскажет есть фиксированная минимальная заработная плата Заработная плата нашего сотрудника складывается из оклада работника +премия. То есть размер его заработка будет выше минимальной заработной платы. Если происходит индексация и минимальная заработная изменяется , нужно ли в штатном расписании изменять оклад в соответствии с размером новой утвержденной минимальной заработной платы. Или необязательно? Мнения разделились.

Ответы на вопросы доступны зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти