Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Согласно Трудовому кодексу с работником предпенсионного возраста контракт может быть продлен или заключен новый на срок не менее, чем до достижения пенсионного возраста. Если этот срок 4 месяца, а новый контракт заключается в связи с переводом на новую должность, можно ли по заявлению работника заключить контракт на 4 месяца.

Ответы на вопросы доступны зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти