Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Здравствуйте! Если увольняется ведущий бухгалтер по истечению срока действия контракта, главный бухгалтер еще не назначен (вакансия), больше в бухгалтерии работников нет. Нужно ли в приказе на увольнение возлагать на кого-либо обязанности, либо переводить из другого отдела, или это лучше седлать потом в отельном приказе?

Ответы на вопросы доступны зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти