Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Добрый день! Подскажите, период трудового отпуска у работника 15.01.2025 по 14.01.2026г., работник оформил полный отпуск на 29 календарных дней. Его отзывают через 14 календарных дней, а остаток отпуска в количестве 15 календарных дней он хочет компенсировать. Правомерно ли это???

Ответы на вопросы доступны зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти