Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

подскажите, если заключаем трудовой договор с учащимися на 3 рабочих дня по 2.5 час в рамках внеурочной занятости. как нам в трудовом договоре прописать график, оклад ( если им оплатят как то по расчету от соц.защиты, и нужно ли прописывать им в договоре количество дней отпуска, и дни выплаты ЗП если они работают 3 дня ?

Ответы на вопросы доступны зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти